公务员的工资并没有大家想得那么高，大部分地区的公务员工资都处于一个中等水平。公务员的收入与所在的城市、个人级别直接挂钩，差异很大。但肯定超过当地的平均水平，属于中上水平，而且其福利待遇是非常好的。下面小编整理了三亚基层公务员工资及相关内容，此文工资仅代表个别公务员的现有待遇，且每个区县不同单位、不同职位都有差距，所以收入也会有差距，请勿以偏概全，仅供参考。希望能够对大家有所帮助。
正科实职，29年工龄。应发工资包括基本工资、工作性津贴、生活性补贴、公务交通补贴、物业补贴等，大约每月是10,800元，其中基本工资大约是5000元，所以年终一次性奖金，也就是大家俗称的13月工资是5000元，扣除五险一金待遇，每月打卡8000元左右。
公积金每月大约1500元，未休年休假补贴如果有是12,000元左右，但近些年都要求休假不再发放补贴。而奖励绩效，基本上都是按照三倍的工资来发放，一般也就是3万元。总的来说，这位三亚的朋友每年总收入（含公积金）大概16万元左右
公务员福利待遇有：享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴；基本工资、津贴、补贴和奖金；享受住房、医疗等补贴、补助；考核中被确定为优秀、称职的，享受年终奖金。
补助：比如车补、餐补等等，每个地区不同，补助的金额也不一，而且有的单位有，有的单位没有。科员的车补是每月450元，科级干部每月650元，正处级1050元，一般来说都是级别越高，补助越高。
津贴：只要是公务员，都会有一定的津贴，比如公安干警有执勤岗位津贴，基层人员有外勤工作补贴等。安全岗位有安全津贴、公检法岗位有特殊津贴、少数民族工作区有艰边津贴等等。
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