江西最低工资标准新规定,江西省最低工资规定是否包含社保

根据《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：(一)延长工作时间工资；(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。也就是说，你的工资在剔除上述各项后，不能最低当地最低工资。那么江西当地最低工资是多少呢？2019年江西最低工资标准如何规定的？本文小编整理了关于江西最低工资的相关知识，希望对你有帮助。

一、2019年江西省最低工资最新标准规定

【发文字号】：赣府厅字〔2017〕125号

【执行时间】：20180101

【信息来源】：江西省人民政府

各市、县(区)人民政府，省政府各部门：

为提高低收入劳动者的收入，经省政府研究，决定对我省最低工资标准及其适用区域进行调整。 现将调整后的江西省最低工资 标准及其适用区域公布如下，自 2018 年 1 月 1 日起执行。

一、一类区域 1680 元/月、非全日制用工 16. 8 元/小时

南昌市：东湖区、西湖区、青云谱区、湾里区、青山湖区、红谷滩新区、南昌经济技术开发区、南昌高新技术产业开发区。

二、二类区域 1580 元/月 飞非全日制用工 15. 8 元/小时

南昌市：新建区飞南昌县。

九江市：溥阳区、流溪区、庐山管理局、九江经济技术开发区。景德镇市：珠山区。

萍乡市：安源区、湘东区、萍乡经济技术开发区。

新余市：渝水区。

鹰潭市：月湖区、贵溪市。

赣州市：章贡区、南康区、赣州经济技术开发区。

宜春市：袁州区、宜阳新区、明月山温泉风景名胜区、宜春经济技术开发区。

上饶市：信州区。

吉安市：吉州区。

抚州市：临川区、抚州高新技术产业开发区。

三、三类区域 1470 元/月、非全日制用工 14. 7 元/小时

南昌市：进贤县飞安义县。

九江市：柴桑区、修水县、武宁县、瑞昌市、都昌县、湖口县、彭泽县、永修县、德安县飞 共青城市、庐山市、庐山西海风景名胜区。

景德镇市：昌江区、乐平市、浮梁县。

萍乡市：芦溪县、上栗县、莲花县。

新余市：分宜县。

鹰潭市：余江县、龙虎山风景名胜区、鹰潭高新技术产业开发区。

赣州市：赣县区、信丰县、大余县、上犹县飞 崇义县、安远县、龙南县、全南县、定南县、兴国县、宁都县、于都县、瑞金市、会昌县、寻乌县、石城县。

宜春市：棒树市、丰城市、靖安县、奉新县、高安市、上高县、宜丰县、铜鼓县飞万载县。

上饶市：广丰区、上饶县、玉山县、铅山县、横峰县、吃阳县、余干县、都阳县、万年县、婪源县、德兴市、三清山风景名胜区、上饶经济技术开发区。

吉安市：青原区、井冈山市、吉安县、新干县飞永丰县、峡江县、吉水县、泰和县、万安县、遂川县、安福县、永新县飞井冈山经济技术开发区。

抚州市：东乡区、南城县、黎川县、南丰县飞崇仁县飞乐安县、宜黄县、金溪县飞资溪县、广昌县。

上述月最低工资标准包含劳动者个人应当缴纳的社会保险费。

二、2019年全国各省最低公布标准一览表

全国各地区月最低工资标准

全国各地区小时最低工资标准