目前23年应届毕业生包括22届择业期的。通常我们说的应届毕业生,是指相应毕业的年份毕业的学生,即学生在学校的最后一年。比如,四年制本科,大四在校生就是应届毕业生;三年制专业,大三在校生就是应届毕业生。
1、23年应届毕业生包括22届择业期吗
包括22届。
22届没就业到23届当然是还应该算作应届毕业生的。应届毕业生指的是学业期满最后一年时间即将或是已经毕业的高等院校大学生，包括毕业后尚未正式入职就业，而仍然在二年择业期之内的，按照应届生的身份来对待。
可见，22届毕业，如果是没有就业，应届毕业生的身份最多可以保留二年时间。也就是说，到了23届，当然是可以还算应届毕业生身份的。
2、应届毕业生求职最佳时间：毕业前一年到半年
学生求职时间提前，势必会要求学校给他们创造更宽裕的求职空间，减少择业与上课的冲突，不要在毕业那年安排过多课程，不要提过高的毕业设计要求。
学校看重当期就业率，是因为这一数据是衡量学校办学质量以及学生就业工作好坏的重要指标，甚至关乎一些专业的生死。
毕业半年之后就业率大大提高，这一事实表明，大学生完全没有必要为毕业前无法找到工作焦虑，相对于接受残缺的四年大学教育而提前找工作，接受完整的大学教育再另花半年时间找工作，也许对未来的长远发展更有利。
3、应届毕业生是什么意思
就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届毕业生。正常情况下，学生拿到毕业证就可以算是应届毕业生了，一般在毕业生的择业期间还没有超过这个时间段，都可以被叫做应届毕业生，一旦超出了这个择业的年限，那么就要称之为往届毕业生了。
应届毕业生有哪几种
1、即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。
2、拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过择业期年限的(超过则为往届生)。
3、高校应届毕业生，指该年度毕业的毕业生，(博士毕业生，硕士研究生毕业生，普通应届毕业生)。
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4、普通高校应届毕业生，指经统招的全日制高等教育当年度毕业的学生。
