防止评先工作流于形式，确保评出的先进真正赢得群众的广泛认可。下面是思而学教育网小编整理的2017评选优秀共产党员先进事迹材料范文，欢迎大家阅读!
在花?镇益昌社区，有这样一名女共产党员，谁家当家人下岗了，谁家孩子患重病了，谁家老人无人照料了……总能看见她时常穿梭于大街小巷、千家万户忙碌的身影，管百家事，操千家心，用坚毅和激情，温暖着身边的每一个人，感动着社区每一条街巷。她，就是益昌社区主任xxx。
今年53岁的她，默默扎根在社区这个最基层的工作岗位上，已足足十年整。十年来，她哭过、愁过、委屈过，唯独没有后悔过。在这里，她有一个特别而又亲切地名字??“小巷总理”。
“人生谁没有坎，既要帮助，也要讲原则!”
2003年7月，益昌社区招聘社区干部的公告贴出，引起了全社无数群众的关注。xxx通过层层选拔，成功竞选社区委员一职。那时候，谁也没有料到当初的柔情女子，在经历了人生中的两次重大变故后，竟然坚强地站了起来，成为了老百姓贴心的“女汉子”。
追忆xxx人生的两次重大变故，可谓“往事不堪回首”! 1999年，随着经济形势的巨大变化，xxx从花?商业公司的一名会计主管变成了下岗失业人员。岂料，造化弄人，厄运不断。不久，xxx家的顶梁柱垮下??她的丈夫因公意外伤亡，丢下15岁年幼的儿子与她相依为命，生活变得愈发艰难。
经历了风雨，更懂得珍惜!xxx心里清楚：老百姓选她任社区干部就是对她的认可和信任，要真心实意为群众谋福利，才能对得起他们投出的神圣一票!进入社区工作的xxx，时刻将群众的冷暖放在心里，尽心尽力地服务社区群众。2011年，她凭借多年的干事业绩和群众基础，又成功当选社区主任，成为了名副其实的“小巷总理”。
刚当选主任的xxx，在日常工作中发现，社区下岗失业人员呈逐渐增多的趋势。如何让社区居民安居乐业?成为了xxx一直在思索的问题。天生爱动脑筋的xxx，不断地想新点子、找新办法。她主动与花?镇政府、县就业局反映情况，通过增设公益性岗位、职业技能培训、发放低保金等方式，千方百计帮助社区居民解决生活困难，取得了显著成效。截止目前，全社区新增加公益性岗位21个，帮助居民小额贷款创业15户，165名下岗失业人员实现了再就业，帮助292户经济困难家庭申请了低保。2011年??2013年，益昌社区连续三年被省人社厅评为“四川省充分就业示范社区”;2013年被评为“绵阳市创建创业型示范社区”。
小社区是大社会的缩影，各种矛盾经常会以不同方式在社区舞台上出现。
“群众的合理要求，要尽量满足;群众的不合理要求，敢于坚持原则，用真情赢得群众的理解。”xxx谈道。社区刘忠英同样遭遇家庭变故，35岁的刘忠英成为了单亲母亲。迫于生计，刘忠英便找xxx表达给予办理低保的述求。清楚政策的人都知道，刘忠英的述求根本不符合低保办理政策。xxx便耐心解释，多次委婉地拒绝。然而，却遭来刘忠英的不理解。气急败坏下的刘忠英，抓住xxx的头发不放，强行要求办理低保。经社区民警一再劝阻，刘忠英才就此松手。心胸宽大地xxx不但没有生刘忠英的气，反而苦口婆心地再次给她解释，还用自己下岗失业的亲身经历告诉了刘忠英：“困难不可怕，只要勤劳，同样可以过上幸福的好日子!”
在xxx的真情感染下，刘忠英最终放弃了低保申请，主动选择了灵活就业的方式，在社区周围做家政服务。如今，刘忠英通过勤劳的双手，日子也越过越红火!
“带着真情做事，群众最终会理解、支持的!”
自地震以来，位于安县旧城区的益昌社区时常被人调侃为安县的“非洲”，陈旧的建筑，泥泞的街道，脏乱的集市……为了提升安县城市形象，打造滨水花?，益昌社区成为了花?旧城改造的重点区域。“拆迁工作”便成了xxx和社区其他干部们的重点工作。2011年，被称为“天下第一难事”的拆迁工作陆续展开。
“我是一名党员，事要么不干，要干就要干好。”xxx说。为了赢得社区广大居民的理解和支持，xxx发动全社党员，在拆迁前期工作中做了大量的入户摸底调查、宣传、动员等工作，推心置腹的与群众交谈，认真听取群众心声，找准主要原因，对症下药，硬是啃下了旧城改造这块难啃的骨头!
蒋秀峰是益昌社区的自行车修理店店主，他租住的店面属于社区的公产房，也属于旧城改造范围。“5•12”地震造成了墙体严重倾斜，成了危房。在地震排危时期，xxx就劝他不要继续居住，但蒋秀峰依然固执地不愿意搬迁，还威胁道：“要搬就搬到政府去，不然我拿什么来吃饭?”。后来，xxx数次登门劝说，蒋秀峰的态度才稍稍缓和，每次遇见xxx一班人马时，总是重复一句话：“感谢你们关心!”，但就是不提“搬”字。xxx始终没有放弃，用春风化雨般地温暖慢慢地感染着蒋秀峰：每到暴雨来临，xxx总是第一时间赶到蒋秀峰家嘘寒问暖，询问房屋漏雨情况;每逢闲暇之余，就算绕道也要到蒋秀峰家与他攀谈几句套近乎;逢年过节，xxx还不忘关心、看望他，并给他送上节日的祝福。“精诚所至，金石为开。”在xxx的不懈努力下，终于融化了蒋秀峰石头般的心。2013年7月，他同意搬迁。
何世凯是典型的想利用搬迁实现自身利益述求最大化的一家私房户。他家位于旧城改造的B区，当所有居民都已搬迁之时，何世凯依然不为所动。xxx同样不停地给他做思想工作，有时找何世凯谈话至深夜十一二点，声音都变沙哑了!在xxx的真情劝导下，最终赢得了何世凯的理解和支持，同意搬迁!
“社区工作没有什么诀窍，如果有，那就是带着真情做事，群众最终会理解、支持的!”xxx说。她相信，只要像对待自己父母、兄弟一样关心他们的生活，解决他们的实际困难，最终会深得群众的信赖和支持的!
多年来，他始终努力服务于经济建设大局，积极调整工作思路，狠抓队伍建设，强化内部管理，使局机关在队伍建设，计划业务工作，党风廉政建设等方面取得了较大进展，为政府加强宏观经济管理，促进地方经济发展作出了贡献。他的主要的成绩体现在：
(一)积极开展思想政治教育，提～部职工的思想政治素质和职业道德水平。
他带领全局广大干部职工一方面加强全体同志对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx同志“xxxx”重要思想的学习尤其是重点抓了省第九次党代会和党的“十六”大会议精神的学习;另一方面是在每年六月至九月为期三个多月开展纪律教育学习月活动中，通过组织全体干部职工学习文件，观看警示教育片以及先进典型事迹，全局上下积极查问题，找差距，开展批评与自我批评，充分发挥民主监督的作用，促进机关作风转变，使每个同志在开展业务工作中时刻牢记廉洁自律，依法行政，依法办事。
该同志积极培养干部爱党爱国，爱岗敬业的精神，培养干部职工艰苦奋斗、廉洁奉公的高尚品德和开拓进娶求真务实的作风，使他们确立正确的理想信念。深刻领会和贯彻中央、省委经济工作会议精神，服务意识不断强化，工作作风不断改进，凡来局办事，各科室都做到热情接待，即来即办，特事特办，办事效率和质量进一步提高。
(二)充分发扬民主，搞好内部团结。
多年以来，他坚持从工作指导思想的确立，到工作措施的制定，干部的选拔作用，重要计划任务安排及财务安排及财务管理等大家普遍关心、敏感的问题，都充分发扬民主，吸收班子成员的意见，民主决策，使个人意图变为大家为之奋斗的意愿，大家真诚相待，默契配合，齐心协力，营造了宽松和谐的气氛，促进的内部团结。
(三)营造一个良好的工作环境，调动干部的工作积极性创造性。
既要完成局的职责任务，又要使每个同志健康成长，整体素质不断提高，从XX年开始，他就从改善机关办公条件着手，在经费较为紧张的条件下，千方百计节约办公经费和争取上级支持全面装修了办公楼，增设了饭堂、体育活动场地，绿化美化了周围环境。为每个科室配置了电脑，建成了本单位的局域网，为实现办公自动化创造了条件。并开展了持之以恒的业务培训及全民健身活动，形成了良好的机关作风，创造了廉洁高效的工作环境，使全局广大干部职工的工作积极性和创造性得到进一步发挥。
(四)加强调查研究，服务经济工作，为领导决策提供依据。
市发展计划局作为政府综合管理部门，具有宏观调控和监督的职能。他带领广大干部职工坚持围绕目前经济工作的中心任务，在计划业务的广度和深度上下功夫，综合分析经济发展中的热点、难点问题，预测发展趋势，提出对策建议和长远发展措施，为领导宏观决策服务。一方面按照“实事求是，量力而行，科学安排，有效发展”的原则，认真抓好《云浮市“五年打基础，十年上台阶”发展规划》和年度计划的编制工作。另一方面是做好全市宏观经济运行分析的理论深度和水平，提出一些针对性和可操作性的建议措施。第三是加强项目管理。除了及时做好建设项目的审批、报批和资金筹措工作外，还创办了《云浮重点项目建设简讯》，对在建项目进行跟踪监督。第四、为了进一步转变政府职能，当好党委政府参谋，他带领全局人员加强调查研究，去年部署安排了十个专题的调研工作，《做好城市经营这篇大文章》、《建设工业园，促进经济发展》、《对我市农民收入增长及解决就业的几点思考》、《云浮市当前农业和农村经济信息情况汇报》、《县(区)级计划部门职能转变调研情况报告》和《加强宏观管理，促进社会事业的发展》等专题文章都已经完成。同时，我们还对国债资金与利用情况、农网改造等工作开展监督检查，提出了一些有效的意见建议，为领导宏观决策提供较为可靠的依据。
(五)内强素质，外树形象，不断提高工作质量和效率。
“公生明，廉生威”是我们局把公正执法，塑造廉洁高效的机关形象作为一件大事来抓。他从建立健全各项制度，提～部自身素质入手，着力整个队伍的建设。根据工作需要，局制定了“党风廉政建设责任制”、“机关事务管理制度”、“财务管理办法”、“机关学习制度”、“党组班子议事制度”、“政务公开”等一系列接受群众监督和自我约束的制度。由于强化了制度建设，使计划部门的依法行政、依法管理在各科室、各环节都有章可循，增强了干部依法办事的自觉性，既保持了干部自身的廉洁，又塑造了良好的外部形象，工作质量和效率不断提高。
(六)爱岗敬业，廉洁自律，公道正派，勤奋工作。
他深深理解到，带好队伍，做好工作，领导的自身素质是关键。他经常警惕自己，要正确对待党和人民赋予的权力和荣誉。要对得起共产党员、领导干部的称号，要对得起和自己一道工作的同志，要对得起地方群众，做到为事业、为同志、为群众干一行爱一行，干一天尽职一天。云浮市发展计划局的在职人数比一般地级市发展计划局的在职人数少了近一半，人手少工作量大，近年来专项工作又较以往特别多。在这种情况，他作为主要领导干部，以身作则，加班加点工作，充分调动干部职工的积极性，相互协调配合，使计划业务工作有条不紊地开展，出色地完成了各项任务。同时，他经常反思自己，并且吸取了在工作期间的失误与教训，排除因思想片面造成的失误，保持机关的正气。使局机关形成了不畏难、不扯皮、不争功、不诿过，协调良好的作风，计划部门整体功能得到有效的发挥，工作效率不断提高，取得较好的成绩，得到市委、市府的肯定。
