两学一做组织生活会个人对照检查材料【精华篇】

思而思学 2023-11-03 14:47:53

开展“两学一做”学习教育,要增强针对性,“学”要带着问题学,“做”要针对问题改。以下是小编整理的对照检查材料,希望对你有帮助哦

2017两学一做组织生活会个人对照检查材料一:

第三党支部认真贯彻落实所党委《关于在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》(京铁科研党〔2017〕1号)精神和开展“两学一做”学习教育相关要求,结合实际,认真查找和反思党支部班子自身存在的问题,有针对性的制定了整改措施。

一、组织生活会准备情况

在所党委及包保领导的全程指导下,我支部认真落实有关工作要求,紧密结合工作实际,周密安排,精心组织,确保了专题组织生活会准备和当前中心工作两不误、两促进。

1.明确主题和基本要求。我支部通过召开支委会和向党员发放文件及学习材料,组织大家深入学习和领会所党委文件精神,进一步提高思想认识,明确了以学习贯彻落实党的十八届六中全会精神为主题,坚持围绕“两学一做”学习教育要求,按照“四讲四有”合格党员标准,坚持问题导向,深入查找和解决突出问题,严肃认真开展批评和自我批评,进一步强化党的观念、提高党性修养,增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

2.认真组织学习,打牢思想基础。在开展“两学一做”系统学习的基础上,我支部组织党员学习了在党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神;《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》;《铁路企业党支部建设纲要》;深刻认识加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义,深刻理解党员必须在党的组织中参加党的组织生活这一基本义务,增强开好组织生活会、做好民主评议党员工作的主动性和自觉性。

3.开展谈心谈话,广泛征求意见。我支部认真总结归纳了党委书记和包保领导对支部班子建设指点的问题,通过向辖区18名党员代表和6名职工代表发放征求意见表的形式,征求到对支部班子在执行上级组织决定等六个方面的意见建议共计17条,梳理后为6条,征求到对支委个人的意见建议共计3条;还组织支委开展了面对面谈心交流,相互交流思想、沟通情况,相互听取意见、指出存在的问题,彼此提出意见建议6条,同时认真反思分析大家对支部班子和支委提出的意见建议,进一步修订和完善了对照检查材料。还组织党员之间、党员与责任区内的群众之间开展谈心交流,每名党员对照“四讲四有”合格党员标准,从四个方面查找了差距和不足。

二、认真查找问题、剖析原因

党支部结合大家提出的意见,认真对照在执行上级党组织决定、严格党的组织生活制度、加强党员教育管理等方面的工作要求,认真查找了存在问题,深入剖析了产生问题的原因。

1.在执行上级党组织决定方面,存在系统研究不够深入问题,主要是:注重于执行,对上级组织的决定思考不够深入,很少去考虑上级党组织决定的重大意义;原因在于:各支委均属兼职工作,科室工作较繁忙,思考上级决定更深层次意义的意识不强。

2.在严格党的组织生活制度方面,存在工作作风和工作方法需进一步完善的问题,主要是:一是工作有应付心理。缺乏开拓意识,缺少创新的思路和办法,习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题,开拓创新少,墨守成规多。工作处于被动状态,缺乏勇争一流、抢争第一的信心和行动。二是工作作风还不够扎实。虽然经常深入一线,但真正与群众打成一片的机会并不多。

3.在加强党员教育管理方面,存在教育形式不够多样化的问题,主要是:习惯于集中学习,对其他形式的教育学习不够,认识不多;原因在于:主观认为集中学习比较简单,一次可以解决很多事情。组织其他形式比较复杂,需要花费较大的精力,而各科室工作又比较繁忙,主观上也不想占用大家太多时间。

4.在教育引领和联系服务职工群众方面,存在主动交流少的问题,主要是:我支部所辖4个科室,分处京石两地,虽然都是计量专业,但细分项目又不相同,客观造成各科室间技术交流少,接触机会少,与职工群众的联系也少,缺少同志间的感情关怀;原因在于:只注重本职工作完成与否,对工作之外的事务缺少关心,不注意与同事的感情交流。

5.在深化党员创岗建区工作方面,存在品牌建设力度不够的问题,主要是:在责任区创建完成后,责任区的同志虽然也做了很多工作,为站段解决了很多技术难点、难题,但宣传力度不够,深度总结提高不够。另一情况是在超偏载、轨道衡室创建“保安全”的责任区力度不够;原因在于:从主观认识上存在不足,认为创岗建区重点是党员做好自己本职工作,对创立责任区品牌的意义认识不够深入。

6.在加强党支部自身建设方面,存在档案资料整理保存不够细的问题,主要是:档案管理一直在沿用“两学一做”初期所党委发的4个档案盒,经过一年的工作,发现有些档案资料需要进一步的细化分类,但一直未能进行 ;原因在于:党支部建设工作经验少,经历少,主观上又认为放在哪里只要用时找得着就行,造成档案资料管理较为混乱。

三、整改措施及努力方向

本党支部针对自身存在的问题,结合所党委新一年度的工作要求,认真制定了整改措施,确保对大家提出的意见一一作出回应,整改落到实处,进一步推进党支部班子建设。

一是在执行上级党组织决定方面,要对上级组织的决定深入思考,尽可能理解其重大意义,必要时可在支委会时集体讨论。

二是在严格党的组织生活制度方面,要克服困难,及时召开支委会,多种形式召开支委会,尽量做到支部工作不拖延,尽可能利用各种组织活动的机会,发挥党支部的堡垒作用。

三是在加强党员教育管理方面,力争形式的多样性。如采取参观革命教育基地、计量专业知识竞赛、小论文评比等。另一是加强支部微信公众号平台的建设,充分发挥其宣传阵地的作用。

四是在教育引领和联系服务职工群众方面,要加强与职工群众的主动交流,支部要创造机会增进党员与职工群众间的交流,如以党小组为单位,组织所辖科室职工群众与党员一起开展革命教育活动、技术交流等。

五是在深化党员创岗建区工作方面,加强在超偏载、轨道衡室创建“保安全”的责任区力度;在计量室和石家庄计量站创建“优服务”责任区,并进行适当的宣传,以更好的服务于全局铁路运输安全和生产。

六是在加强党支部自身建设方面,要对档案资料进一步的细化分类,理顺档案资料管理,利于需要时的方便查找。

2017两学一做组织生活会个人对照检查材料二:

按照有关要求,围绕“两学一做”学习教育要求,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,结合结合自身思想和工作实际,在征求意见的基础上,深入查摆问题,认真剖析检查,现对照检查如下。

一、存在的主要问题

一是政治素养有待提高。缺乏刻苦钻研的精神,注重了业务知识的学习,对政治理论学习的重要性认识不足、要求不严。对十八大以来党的方针政策的学习重于对党的基本知识、基本路线的学习。注重实用主义,工作中遇到难题现用现学、急用急学,对很多新事物、新知识学习不积极,不主动,对业务知识学习不扎实,特别是对相关的政策、法规学习不求甚解,不深入、不透彻。

二是遵纪守规的标杆树的不高。没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的,忽视了每个党员的一言一行都会影响党在人民群众中的形象。总以为遵守党的政治纪律、政治规矩是领导干部的事,自己只是一名普通党员,在以最严的要求、最高的标准约束自己方面还有差距,遵纪守规的自觉性和认识的高度还不够。

三是开拓创新不足。工作满足于一般化,创造性开展工作的动力和干劲不足,存在怕出毛病、怕犯错误、怕领导责怪的思想,有些工作只停留在“心动”上,不敢放手去干,习惯于等领导的指示再去做工作。

四是精品意识不强。有些工作本应该亲自去做,但为了图方便,少跑路,让部门完成后上报,导致上报的材料不规范、不及时。在处理一些比较紧急的工作和材料上往往比较被动,工作质量不高、精品不多。对联系部门好的经验和做法总结的不够及时,不够全面。

二、存在问题的原因分析

按照“四讲四有”合格党员标准,从身边问题反思自己的问题,通过与其他同志谈心谈话,了解自己存在的不足,找到的上述问题,究其原因,主要是:

(一)学习不深不细,创新意识不强。对政治理论学习的自觉性不高,在思想上冲淡了学习,“以干代学”、“先干后学”,刻苦钻研理论不够,理解精髓不够,有时存在表面应付、为完任务而学习的现象。大多时候单位安排学什么,就学什么,自主学习的动力不够,学的不细不深。

(二)党性观念落后,自律意识不强。在一定程度放松了党性修养,政治敏锐性不强,在思想作风、工作作风 等方 面 放 松 了 对 自 己 的 要 求。和……有些同事的吃苦劲头相比,与敢于作为、坚持原则、严于律己的要求相比,作为……干部做得还不够。

(三)工作急于求成,工作作风不实。没有时刻以高标准严格要求自己,特别是在工作忙,任务多的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是考虑怎样做到最好,存在应付以求过关的想法,影响了工作效果。没有充分发挥主观能动性,使工作中产生一些新想法,只是停留于心动而无行动的状态,工作思路不开阔,有些工作达不到要求和理想状态。

四、今后努力方向和整改措施

针对问题和不足,在日后的工作中,我决心在党支部的领导下,在坚定理想信念、加强党性修养、严肃遵纪守规等方面下大力气,坚决加以整改,真正让组织放心、让群众满意。

(一)加强学习。明确学习目的,端正学习态度,把学习作为提高党性修养、提高自身素质的重要途径。一是积极参加……组织的集体学习,并通过自学,全面系统学理论、学业务、学政策,进一步坚定理想信念,增强党章意识、党员意识、党的意识,二是坚持多学习、勤学习,多涉猎最新知识和信息,充分运用到现实工作中,克服学习的功利性。进一步加强对联系部门业务知识的学习研究力度,提高自身业务素养。三是坚持理论联系实际,深入分析新情况、新问题,增强解决问题的能动性,从而真正做到把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、督办工作的本领。

(二)强化修养。自觉加强党性修养,增强宗旨意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作,坚决抵御不良之风。以更高的标准来要求自己,经常深入群众,掌握群众的所思所想,多到基层群众中,多为群众解决实际问题。

(三)遵纪守规。严格要求自己,遵守整治纪律和政治规矩,认真遵守中央八项规定和……“双十条规定”,工作向高标准看齐,生活向低标准看齐。筑牢防线,把合格的标尺立起来,把党员干部做人做事的底线画出来,学习之,镜鉴之。严格执行……规章制度,按要求办文办会办事。

(四)提高水平。强化责任意识,主动作为,坚决克服“懒、软、散”。勇于谋事,敢于工作,按照职责加强督促联系,以钉钉子的精神盯紧落实联系口各项工作。深入基层摸实情,向上反映实情,不断提高服务能力。

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